根据搜索结果，建材销售招聘文案的核心要素包括职位描述、任职要求、薪资福利及公司优势等。以下是综合整理的模板及要点：

一、职位描述

核心职责

- 负责建材产品（如家具板材、全屋定制等）的销售与推广，包括客户拜访、维护及新客户开发。

- 统计客户数据，分析市场趋势，参与市场活动以拓展销售机会。

二、任职要求

经验与能力

- 具备1年以上建材行业销售经验，熟悉行业动态及品牌产品。

- 具备良好的沟通协调能力、市场分析能力及独立工作能力。

- 有客户关系维护经验者优先。

学历与素质

- 大专及以上学历，市场营销、广告传播等专业优先。

- 熟练使用办公软件，具备团队合作精神。

三、薪资福利

薪资结构

- 基本月薪+销售提成（如销售额的5%-10%）。

- 按周休息日不少于2天，按时上下班。

其他保障

- 包含五险一金，提供职业培训及晋升机会。

四、公司优势

行业地位

- 依托优质产品、完善服务体系及市场认可度，成为行业领先企业。

发展空间

- 提供广阔的职业发展平台，鼓励员工挖掘客户潜力并承担工作压力。

五、注意事项

招聘信息需突出岗位具体内容、工作地点及联系方式。

采用简洁明了的格式，搭配公司宣传图片提升吸引力。

示例模板（可根据实际情况调整）：

> "诚聘建材销售精英!我们专注于提供高品质建材产品，现招聘具备销售经验、市场分析能力及客户服务意识的团队成员。加入我们，享受优厚薪资待遇与职业发展机会!"