一、招聘信息核心要素

岗位名称 ：女装导购/销售顾问

工作地点

薪资结构

- 底薪 + 提成（如6%+绩效奖励）

- 部分岗位包含饭补（如240元/天）

任职要求

- 年龄20-35岁，身高160cm以上

- 穿版能力、时尚感强，形象气质佳

- 热爱时尚行业，沟通能力强，有销售经验者优先

其他福利

- 月休2天，法定假日补休

- 提供培训机会，职业发展空间

二、宣传话术与文案结构

开场白

- "加入我们，开启你的时尚美丽事业!"（适用于美容师、形象顾问等岗位补充说明）

- "你的美丽，我来发现；你的时尚，我来引领"（适用于注重体验感的岗位）

岗位亮点

- "不重学历，重人品与能力，提供优厚待遇"（适用于强调潜力的岗位）

- "工作氛围融洽，老板随和，适合追求轻松环境者"（适用于小型店铺）

职业发展

- "转正后缴纳社保，提供专业培训，助你成为行业精英"（适用于长期招聘）

- "积累经验后，可向店长、时尚顾问等方向发展"（适用于有晋升空间的岗位）

三、示例文案组合

服装店招聘

"时尚达人们看过来!我们的高端女装店现招聘导购，要求形象出众、穿搭感强，提供底薪+提成+餐补，适合有服装行业经验者优先。工作地点位于市中心商圈，环境优雅，团队氛围轻松，期待你的加入!"

综合类招聘

"我们正在寻找兼具时尚敏感度与销售能力的导购，需熟悉女装搭配、擅长沟通。薪资结构透明，包含全勤奖、绩效奖励，提供职业培训与晋升机会。如果你对时尚充满热情，欢迎随时咨询!"

四、注意事项

避免低权威性表述：

如"人傻事儿少"等负面描述，建议替换为积极的工作环境描述

突出核心优势：

强调薪资待遇、职业发展或工作氛围等求职者关注点

规范招聘信息：

明确联系方式、工作内容及应聘方式，避免模糊表述

可根据具体需求调整薪资结构、福利待遇等细节，建议搭配相关图片或视频提升吸引力。