根据搜索结果，储运操作工试用期月度工作总结可围绕以下五个核心方面展开，结合具体工作内容与成果进行撰写：

一、工作内容与执行情况

生产流程管理

按照SOP标准操作，完成货物分拣、包装、发货等任务，确保流程规范高效。例如，主导完成某批次9.6万册书籍的包转发货，并完成库房资产交接清点。

设备操作与维护

熟练使用叉车、升降平台等设备，定期进行设备检查与维护，保障作业安全。例如，通过休息时间组织车间设备全面消毒，杜绝细菌滋生。

二、安全管理与隐患排查

安全制度执行

严格执行安全生产条例，组织车间安全教育与培训，提高员工防范意识。例如，通过自检自查和处罚机制，有效避免事故发生。

隐患整改与事故处理

及时发现并整改生产隐患，如仓库卫生问题、设备故障等。例如，针对轻伤事故，配合完成原因分析、责任认定及整改措施落实。

三、团队协作与沟通

跨部门协作

与质检、物流等部门密切配合，协调解决生产中的问题。例如，参与全车间设备清洗消毒工作，确保无菌生产环境。

团队建设与效率提升

参与团队培训与架构调整，提升团队凝聚力和执行力。例如，通过优化仓库管理流程，实现资产盘点准确率提升。

四、问题与改进措施

工作不足

部分环节存在操作效率低、设备维护滞后等问题，需加强流程优化与设备管理。

改进计划

制定设备升级方案，完善隐患排查机制，并加强员工技能培训，以提升整体工作质量。

总结：

储运操作工试用期工作总结应重点突出生产执行、安全管理、团队协作及问题改进，结合具体案例说明工作成效与不足，为后续职业发展提供参考。